Asistente de Relaciones Laborales

  • Montevideo
  • Farmashop

Sobre la compañía : Somos la compañía líder en el mercado de farmacias en Uruguay. Farmashop fue fundada en 1998, Linzor Capital Partners la adquiere en 2013 para convertirla en lo que es hoy: uno de los retailers más importantes del país, donde la innovación y la calidad son una constante. Nos define la experiência que brindamos a cada cliente, contamos con una estrategia omnicanal consolidada que permite brindar la misma experiência de compra en cada uno de nuestros canales de venta (tiendas, web, app, pedido telefónico y delivery).

Contamos con un equipo de más de 1.700 colaboradores que trabajan en: puntos de venta de las distintas unidades de negocio, atención telefónica a clientes, centros logísticos y oficinas corporativas. Con presencia en casi todo el país, contamos con más de 100 puntos de venta en el rubro farmacia, siendo la cadena de farmacias número 1 en el país. Estamos además explorando oportunidades en otras verticales de negocio.

Somos generadores de oportunidades, por eso llevamos adelante diversos programas de inserción laboral. La capacitación y las oportunidades de desarrollo, además de la comunicación como una constante, son las claves que diferencian a nuestra marca empleadora. Las historias de crecimiento profesional y el nível de aprobación de quienes trabajan con nosotros lo confirman.

La satisfacción de nuestros clientes es nuestra razón de ser, pensamos en ellos a diario para brindarles todos los productos y servicios en un solo lugar. Así, casi 1 millón de personas ya nos eligen para realizar sus compras de medicamentos, perfumería y cuidado personal, entre otras categorías. Entre otros proyectos, estamos desarrollando la categoría de cosméticas sustentable y apoyamos a emprendedores locales para que hagan realidad su idea de negocio. Nuestro compromiso con la comunidad y el impacto socio-ambiental se traduce en grandes logros. Somos Premio Nacional de Ambiente 2021.

Tecnologías de clase mundial son el común denominador en todo lo que hacemos, lo que nos permite estar a la vanguardia e innovar en cada proyecto. Hacemos que las cosas sucedan.

En COBOE S.A trabajamos para promover una cultura inclusiva, que tiene la equidad como propósito y valora la diversidad. Todas nuestras oportunidades están abiertas a las personas que reúnan los requisitos sin considerar género, religión, discapacidad, raza o etnia. Creemos en el talento sin etiquetas y promovemos oportunidades para todos y para todas sin distinción.

¡Si buscas nuevos desafíos, Farmashop es tu lugar!

Sobre el rol :

  • Gestionar el ingreso de nuevos colaboradores. Postular y realizar el seguimiento de la Ley de Promoción de empleo ante el MTSS, dar las altas en BPS, elaborar los contratos de trabajo, control vencimiento de contratos de trabajo, bajas de herramientas de trabajo, solicitar tarjeta débito, confección legajo de personal, gestión de platafroma.
  • Evaluar las medidas disciplinarias a aplicar, colaborar en casos de investigación disciplinaria que requieran de un proceso de análisis.
  • Controlar la documentación vinculada a: contratos de trabajo, vehículos de la compañía, libreta de conducir, altas y bajas tarjetas Ducsa, política corporativa de vehículo, cursos UNASEV e INEFOP.
  • Documentar, revisar y dar seguimiento de los bonos y comisiones.
  • Preparar la documentación requerida para presentar ante inspecciones MSP y MTSS. Habilitaciones del MSP. Realizar denuncias de accidentes de trabajo al BSE.

Lo que esperamos de ti para ocupar la posición :

  • Ser estudiantes de Relaciones Laborales, Derecho laboral o afines.
  • Contar con al menos un año de experiência en roles similares en el área de Recursos Humanos.
  • Contar con conocimiento en Excel y Legislación Laboral.

Nuestros beneficios :

  • Descuentos en todas nuestras unidades de negocio con tarjeta de débito.
  • Oportunidades de capacitación y bonificación en Universidad UDE, ORT y Coderhouse, entre otros.
  • Convenios para acceder a beneficios en comercios.
  • Acceso a Pase Libre.
  • Beneficios por cumpleaños.
  • Oficinas ubicadas en Carrasco y sistema de trabajo híbrido.